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轉作風，抓落實，謝伏瞻這樣強調！

文章關鍵詞：轉作風;抓落實;謝伏瞻責編：王嘉懿

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語言的力量來自對時代的理解和把握

作為理論工作者，我們不僅要研究中國化的馬克思主義，還要將馬克思主義大眾化，這就要求我們學會用人民群眾的語言表達學術觀點，在話語體系和表達方式上下功夫。一句話，只有投身人民群眾的社會實踐，依靠人民群眾，才能研究出人民群眾感同身受、對人民群眾有用的學術成果來，才能找到人民群眾喜聞樂見的語言表達方式。
確山縣教體局結合活動內容轉作風打造服務型機關

自第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,確山縣教體局結合活動內容,采取有效措施加強干部隊伍建設,努力打造效能機關,更好地服務全縣教育事業。　　提升能力素質。該局以創建學習型機關為目標,堅持每周學習思想政治和業務知識,提高機關工作人員的服務意識和業務素質。完善工作機制。出臺了《全縣教育系統目標管理考評方案》和《確山縣教育體育局工作規則》,明確和細化了班子成員及各股室職責。解決熱點問題。對群眾反映強烈的
蘭考轉作風從解決具體問題抓起

蘭考縣在開展黨的群眾路線教育實踐活動中,把轉作風與辦實事結合起來,從離群眾最近的小事、瑣事抓起,從群眾反映強烈的急事、難事抓起,在辦實事中轉變干部作風、提升群眾工作能力,打通服務群眾的“最后一公里”。
鄲城縣電業局：“四條紅線”轉作風

映象網訊為提升工作效率，推進作風建設，鄲城縣電業局劃出“四條紅線”限制不良作風：一是嚴格執行每日查崗制，對無故缺勤、遲到或早退者進行全局通報，并扣罰績效獎。二是嚴格請銷假制度。員工上班期間若有事外出、下鄉或出差，必須按規定辦理請銷假手續。三是嚴禁工作時間從事與工作無關的事，發現違紀者，將給予當事人經濟處罰及警告處分。四是嚴禁工作日飲酒，紀委牽頭組織進行不定期檢查，對違反規定者一律嚴懲不怠。
轉作風切不可松口氣

打贏改作風的持久戰，還須進一步凝聚共識……

省下的錢用于民生契合百姓心意

“要嚴格控制‘三公”經費和樓堂館所建設，把轉變作風、勤儉辦事省下來的錢用到棚改等民生工程上”，針對棚戶區改造中面臨的資金籌措等難題，國務院副總理李克強日前在內蒙古等地考察時強調，中央會加大棚改等重大民生工程的投入，地方政府資金也要向這方面傾斜。將轉作風省下的錢用于民生工程，正合百姓心意。也應該清醒的認識到，確保將轉作風省下的錢用在民生上，必須有進一步制度改進和完善的配套措施跟進。
鄧州市電業局：立體評議轉作風

映象網訊 2月5日，鄧州市電業局每位中層干部均收到局紀委發來的一封信件，信封里裝有中層干部個人考評得分、排名“成績單”。
淅川縣電業局轉作風促服務工作再上新臺階

近日,淅川縣電業局召開專題會議,重點宣貫了南陽市供電公司前不久召開的優質服務和行風建設推進會,并要求各級各部門認真學習,查擺問題,轉變作風,提高效率。
許昌供電公司：公開承諾轉作風

映象網訊 9月17日，許昌供電公司9位領導班子成員，在企務公開欄中就開展“三官”專項治理活動，向全體員工公開四項承諾。許昌市在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，對“太平官”、“老爺官”、“懶散官”進行專項治理，許昌供電公司領導班子成員就作風態度、依法行政、服務效率、勤政廉政分別向員工做出了公開承諾，促進領導干部切實轉變作風、強化責任、為民務實、勤政廉政。
光山縣電業局：強化紀律轉作風

映象網訊 9月16日，光山縣電業局勞動紀律督導小組對全局職工考勤進行突擊式檢查。旨在加強各類用工考勤管理，使考勤管理制度化、規范化、常態化。督導小組主要檢查各單位、部門是否嚴格執行考勤制度；是否建立單位、部門考勤臺帳和考勤管理檔案工作紀律；是否嚴格執行作息時間，做到不遲到、不早退、不曠工；是否上班時間堅守崗位，做到不串崗，不擅離職守等。

轉變觀念天地寬 “小人物”轉作風也有大意義

映象網商丘訊（記者曾巖胡倩通訊員閆福奎）踐行群眾路線，改進工作作風，反映了弘揚黨的光榮傳統和優良作風的一貫要求，體現了黨要管黨、從嚴治黨的堅定決心。但在活動開展中也聽到有的同志在議論：轉變作風是領導的事，自己只是基層干部，官小職微是個“小人物”，轉作風與自己無關。記者認為，這種錯誤認識的根源在于沒有把自己擺進去，沒有真正認識到“小人物”轉作風也有大意義。
睢縣人口計生委“五抓”轉作風、提水平

睢縣人口計生委采取“五抓”措施，提高整體水平，切實加強人口計生干部隊伍作風建設。
多策并舉郾城區城關鎮轉作風提效能

城關鎮把強化干部隊伍作風建設作為密切黨群、干群關系的重要抓手，嚴格按照區委“雙提升”要求，不斷強化措施，努力打造一支群眾滿意、作風過硬的干部隊伍。
南召:強化責任忠誠擔當凝聚發展正能量

　南召縣圍繞作風建設“四句話”要求,強化責任,忠誠擔當,凝聚發展正能量。通過隨機抽查、巡視監督、受理舉報等多種形式,對全縣各單位工作作風、工作紀律、工作效能展開監督檢查,檢查結果在全縣通報,使全縣黨員干部有觸動、有反省、有整改,推動全縣工作作風持續轉變。
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2月5日,鄧州市電業局每位中層干部均收到局紀委發來的一封信件,信封里裝有中層干部個人考評得分、排名“成績單”。