領導干部要善于用時代的眼光和發展的觀點分析、思考問題，用改革的精神和科學的態度研究解決問題。要善于學習，在干中學，在學中干，做到干一行、愛一行、精一行、成一行。（4月27日 光明日報）

      在全面深化改革的新形勢下，面對工作面臨的挑戰和問題，領導干部要適應新時期工作的特點和要求，探索工作的方法和經驗，努力提高工作科學化水平，當深化改革的實干家。

　　思想上求“新”。領導干部要在全面深化改革的大潮中，讓自己處于不敗之地，就得在解放思想上下功夫，努力做解放思想的模范，更新觀念的能手，與時俱進的表率。要堅決沖破妨礙發展的思想觀念，堅決改變束縛發展的做法和規定，堅決革除影響發展的弊端。要敢于打破常規，敢于破除陳規陋習，敢于跳出傳統的思維定勢，要有拿得出手的新方法，緊跟時代發展的步伐，爭創一流，敢為人先，以思想的大解放、觀念的大轉變、作風的大改進促進經濟社會的大發展。

　　工作上求“真”。領導干部要在全面深化改革的大潮中，取信于民，就得真抓實干。要在工作中始終堅持“真”字，做到吃透上情，了解外情，掌握下情，把心思集中在干事上，把本領體現在會干事上，把目標鎖定在干成事上。要不折不扣、不走樣、不變形的執行好黨的各項決議，以實際行動忠誠履職，發揚螺絲釘精神，努力在平凡的崗位上，做出不平凡的業績。有利于群眾的事情，要以誓不罷休的干勁，抓好落實，實現經濟社會的全面協調可持續發展。

　　作風上求“實”。領導干部要在全面深化改革的大潮中，干實事，做成事，就得始終堅持實事求是，重實際，知實情，想實招，求實效。既要勇于探索、敢于攻堅、善于創新，結合實際，創造性地開展工作，要克服不會抓、抓不具體，不愿抓、抓不到位，不敢抓、抓不到底的問題。要腳踏實地、認認真真地貫徹上級方針政策和決策部署，解決最能影響全局、可以帶動整體、處于最關鍵的重點工作，努力推動建設協調推進，務求工作取得進展。

　　方法上求“細”。領導干部要在全面深化改革的大潮中，爭當促進派實干家，要“細”字當頭。方法決定效果，方法決定一切，作決策，抓落實，要按照科學、合理、可操作要求，認真安排，周密部署，統籌兼顧，突出重點，突破難點，提升亮點，全面推進。提高敏銳性和鑒別力，見微知著、以小見大，善于發現問題，積極解決熱點問題，影響改革和發展的穩定問題，與群眾利益密切相關的民生問題，真正做到在基層中知百姓事、解百姓憂、想百姓想、暖百姓心。

　　總之，領導干部要當好改革發展的實干家，不為任何風險所懼、不為任何困難所惑，以更加寬廣的胸懷迎接新的機遇和挑戰，團結一切可以團結的力量，調動一切可以調動的積極因素，戰勝前進道路上的一切困難和風險，不斷走向新的輝煌。（胡喜慶)