生態文明建設的成效如何，省委、省政府確定的重大任務目標有沒有實現，老百姓在生態環境改善上有沒有獲得感，需要一把尺子來衡量和檢驗......群眾關注度高且與社會生活息息相關的農業污染、霧霾天氣比例等納入評價指數，考核結果將影響干部獎懲任免，調離、提拔、退休的干部也要追責。（6月15日中國江西網-江南都市報）

　　習近平總書記曾經說過：“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標。”全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，每個黨員干部都要把民生問題作為首要解決目標。也就是說，黨員干部所開展的每一項工作，其最終目的都會落到改善民生上。那么，群眾所關注的社會現象以及與群眾生活息息相關的問題，自然也是黨員干部工作的重心。如文中所述，江西省將霧霾、農業污染等廣大群眾關注問題的處理情況作為該省生態文明建設成效的考核標準，這也是黨對群眾熱切關懷的表現。所以把群眾認可和人民生活水平及幸福感作為黨群干部工作驗收的標準是合理且必要的。

　　至于如何切實把群眾認可加入到工作考核中去，筆者認為可以從以下幾個方面入手。首先，各級黨組織要制定相應的考核驗收標準，把群眾意見寫入工作要求，用制度來約束黨員干部的行為，讓每個部門在工作時自發地去與群眾溝通，了解民意。其次，黨員干部要嚴格遵守規章制度，帶領各級部門深入基層，深入群眾，起到模范到頭作用。同時，相關部門還要完善監管制度，對于個別忽視群眾、不顧民意，只管固執己見一意孤行的人員要嚴厲處罰，向群眾表明黨服務于民的決心，同時改善黨風黨紀。

　　黨員干部要牢記一切為了人民，一切依靠人民，從群眾中來，到群眾中去的群眾路線方針，深入群眾，實地調查，了解群眾的心聲，弄清群眾的需求。只有人民群眾的生活水平提高了，國家才能長治久安。只有人民群眾發自內心地露出笑容，黨員干部的辛勤工作才沒有白費。把民生改善作為工作考核的標準，是對黨員干部的鞭策，也是加強黨性教育的最佳辦法。相信隨著黨組織的艱苦奮斗與人民群眾的理解支持，我們國家定會解決一切難題，走向繁榮與富強。（羅宇）