iPhone組裝廠的富士康工人在鄭州工廠間穿行。（美國《華爾街日報》）

　　參考消息網7月10日報道 據美國《華爾街日報》網站7月4日刊登題為《揭秘鄭州“iPhone城”》一文。文章稱，農民張海林（音）還記得2010年的一天，當時他看到幾架直升飛機從玉米和小麥田地上空飛過，在空中盤旋了一會兒并投下氣球形狀的標記。張海林說，三天后，那里出現了100臺推土機。

　　iPhone來了。沒過多久，一個新的工業城鎮出現在鄭州郊區的地平線上，人們把它稱為“iPhone城”。

　　短短幾個月里，四四方方的米黃色廠房拔地而起，電纜接通了，一輛輛滿載著工人的大巴士開始駛入富士康工廠區。蘋果大部分智能手機由富士康組裝。

　　一年后，億萬富翁、富士康董事長郭臺銘宣布這座iPhone組裝廠已擁有10萬名工人。如今，富士康表示鄭州工廠擁有約25萬名工人，員工規模相當于美國威斯康星州麥迪遜的人口總和。

　　分析師估計，富士康每年生產1.5億部iPhone，外加2000萬臺iPad以及其他電子產品。富士康表示，在中國和其他地區共擁有100萬名員工。深圳工廠是最早開始組裝iPhone的富士康工廠，當時這一組裝任務高度保密。富士康的正式名稱為鴻海精密工業股份有限公司。

　　文章稱，隨著蘋果將生產大量外包給中國城市，iPhone自發布10年來取得的成功已推動中國在全球電子產品供應鏈中脫穎而出。

　　高科技制造業的迅猛發展得到了中國政府的支持，中國領導人正在力促制造業從生產塑料玩具和服裝向價值鏈的高端升級。這種轉型改變了數百萬中國人的生活，帶來了廣受歡迎的工作崗位，但也引起一些工人對重復勞動、刻板的工作規定和擁擠的住宿環境發出抱怨。

　　iPhone在全球取得的成功也加大了蘋果及其供應商受到審查的力度。蘋果表示，該公司堅持對富士康等公司采用業內最嚴格的標準。該公司稱，已培訓1200萬工人了解自身權利，確保工人每周工作時間不超過48小時，并提供職業和個人發展課程。蘋果發言人在一份聲明中表示，該公司用要求自己的標準來要求供應商：供應商必須給予每個人以尊嚴和尊重。蘋果稱，過去五年來其供應商的工人薪資和工作環境已經明顯改善。

　　富士康在回答《華爾街日報》提出的問題時表示，選擇鄭州有許多因素，包括這里離工人的家鄉更近，基礎設施和交通條件適宜。

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　　富士康在一份聲明中稱，當地出臺了親商政策，并且政府持續投資建設發達的基礎設施來支持制造業，這是河南對于富士康業務的吸引力所在。

　　一個世紀前美國出現了許多公司城，如伊利諾伊州的普爾曼，賓夕凡尼亞州的赫希和亨利·福特工廠所在的底特律等。與這些美國公司城一樣，“iPhone城”也主要圍繞單一產品，并基本依賴這個產品獲得財富。

　　為滿足富士康員工的需求，“iPhone城”建起了許多購物中心、餐館和卡拉OK廳，其中一些是由前富士康工人開設的。政府統計數據顯示，河南的電子產品出口量激增；這個欠發達的內部省份人口達到9400萬，省會城市為鄭州。

　　政府對iPhone工廠落戶河南是很歡迎的。中央批準設立了一個國家級自由貿易試驗區，河南省為富士康園區投入資源進行施工建設，并吸引人口遷入“iPhone城”。

　　為籌備新一代iPhone的生產，招聘者最近趕赴多個村莊，粘貼海報，招聘工人。新一代iPhone定于今年秋季上市銷售。

　　富士康稱，盡管政府提供了協助，幫助該公司解決招聘需求，但與招聘和培訓新工人有關的成本全部由富士康來承擔。

　　6月份的一天，iPhone工廠大門外一個高音喇叭在喊：富士康誠聘優秀人才，應聘者需性格樂觀，工作勤勉。

　　報道稱，富士康工人在淡季能賺到人民幣1900元左右，旺季加班則能拿到4000元以上。他們的收入并不高，但很多人的境況比起當農民時還是要好多了。對工人而言，iPhone太貴了，很多人說他們自己買的是比較便宜的中國品牌智能手機。

　　28歲的袁燕玲（音）曾是富士康的員工。她和丈夫帶著兩個孩子租住的一居室在工廠附近。袁燕玲說，她曾三度在iPhone裝配線上工作，每次出現更高薪水或更有趣的工作機會時就剛巧辭職了。去年11月，她脫去富士康制服，開始在附近的商場銷售化妝品。

　　“我們的客戶幾乎全是富士康工人。”袁燕玲說。她丈夫也是富士康員工。

　　不過，富士康 或蘋果 還需要“iPhone城”多久，鄭州人心里并沒有底。iPhone自2007年亮相以來，去年銷量首次下滑。

　　富士康表示，已經買下了公司在鄭州使用的80%廠房，其余的為租用，未來會繼續在當地投資。

　　河南省某高校經濟學教授石浦（音）稱，在中國官員看來，iPhone工廠是一筆物有所值的投資；他表示，富士康幫助培訓了數十萬河南人，以后他們可以利用這些技能從事其他工作。