市場營銷，是招聘會上很多企業(yè)都在招的崗位。不過，這個崗位卻少有人問津，一些畢業(yè)生給出的理由是“口才不好，長得不漂亮，性格不開朗”等。在專家看來，做營銷，踏實、真誠、勤奮要比外貌、口才等還重要。
現(xiàn)狀
營銷崗位難招聘，人才缺口最大
21日，我省2014年民辦類高校畢業(yè)生雙選會在鄭州科技學院舉行。
招聘會上，很多企業(yè)都招聘市場營銷崗位，但畢業(yè)生對這個崗位似乎不太“感冒”。
在一家軟件公司攤位前，招聘負責人主動招攬畢業(yè)生：“我們招聘營銷崗位，過來看看吧。”兩位男生擺擺手走開了，“我們不行，不合適”。
“我口才不好，性格不開朗，長得也不帥，不適合做營銷。”其中一位男生說。
市場營銷崗位難招，是很多企業(yè)招聘負責人的共識。
鄭州博思人才網(wǎng)CEO李金保說，對企業(yè)來說，產(chǎn)品銷售是龍頭，營銷也是歷年來人才市場上缺口最大的一個崗位。營銷崗位難招，一方面是因為營銷壓力相對較大，另一方面是畢業(yè)生認識有誤區(qū)。“做營銷就像追女孩，并非只有‘高帥富’才能成功。”李金保認為，做營銷，踏實、真誠、勤奮要比外貌、口才還重要。
觀點
民校畢業(yè)生更注重與市場結(jié)合
本次民辦類高校畢業(yè)生雙選會，680多家企業(yè)參與招聘，共提供1.8萬多個崗位。
“我們招聘不分公辦還是民辦，只看重學生的動手能力。”省內(nèi)一機電企業(yè)的招聘負責人說，民辦學校培養(yǎng)的畢業(yè)生注重與市場結(jié)合，在動手能力和適應力上有很大優(yōu)勢。正是憑借這點，在整體就業(yè)形勢不樂觀的大環(huán)境下，民辦類高校畢業(yè)生“逆襲”。
21日，幾家企業(yè)主動與鄭州科技學院開展校企合作，現(xiàn)場成立校企合作基金，共同培養(yǎng)對口人才。
“企業(yè)招聘的畢業(yè)生一般要經(jīng)過3個月的實習培訓期才能上崗，既加大企業(yè)成本，也影響畢業(yè)生收入。”安徽一企業(yè)總經(jīng)理嚴培棉說，在學校設立校企合作基金，把企業(yè)的設備搬到學校，讓學生在校期間就能接受企業(yè)的培訓，對于學生、學校和企業(yè)來說是“一舉三得”的多贏。
據(jù)介紹，2014年我省共51.4萬名高校畢業(yè)生，為促進畢業(yè)生就業(yè)，民辦類高校就業(yè)招聘會比去年提前了一個月，明年4月還將舉辦第二場招聘會，同時我省將陸續(xù)舉辦近30場省級就業(yè)招聘會，幫助畢業(yè)生找工作。（記者 吳靜）
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