10月17日至19日，全省單一企業(yè)面向殘疾人的最大一次招聘——富士康科技集團鄭州科技園安置殘疾人專場招聘會在鄭州舉行，近200名求職者獲得就業(yè)崗位。
廠方招聘負(fù)責(zé)人介紹，本次招聘主要面向肢體殘疾和聽力殘疾、年齡在18歲～30歲、生活能夠自理的求職者。提供的崗位既有一線作業(yè)員，也有管理崗位。招收的殘疾員工入廠工作后，廠方將為其設(shè)置合適崗位，實行同工同酬，并設(shè)專人負(fù)責(zé)殘疾員工的衣食住行和文娛生活，還會按照有關(guān)政策給予他們更多的特殊關(guān)懷。
這位負(fù)責(zé)人還介紹，隨著住宿等條件的進一步改善,今后每年都會招聘一定數(shù)量的殘疾員工。
目前全省共有700多萬殘疾人，但就業(yè)人數(shù)只有381.3萬人。為解決殘疾人就業(yè)難，我省在2010年修訂的《河南省按比例安排殘疾人就業(yè)辦法》中規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照不低于本單位在職職工總數(shù)的1.6%安排殘疾人就業(yè)。（記者李旭兵）
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