時已入夏，海拔5598米的絨隆山口仍是冰封雪飄。
時已入夏，海拔5598米的絨隆山口仍是冰封雪飄。在這里，有一支被中央軍委授予“雪域高原戍邊模范連”榮譽稱號的南疆軍區阿里軍分區扎西崗邊防連官兵，一直以來挑戰生理極限，一年四季爬冰臥雪確保邊防安全，無悔奉獻自己的青春與忠誠。
一位網友給蘭州軍區首長網上信箱留帖，就當兵蹲連提出10條建議：不吃加餐、不睡加床、內務自己整理、接納戰士的生活細節、真勞動、參加訓練、了解戰士們的實際困難、解決問題不嫌小、不要專人陪著遛彎、注意軍人形象。
本報訊特約記者魏春、呂志強報道：網上10條建議，條條引起重視，件件得到落實。一位基層網友和他發出的一封關于當兵蹲連的建議信，在蘭州軍區部隊引起廣泛熱議。9月上旬，蘭州軍區以傳真電報形式，把這封建議信印發全區團以上黨委機關，要求各級以此為鏡，大力興起改進作風、自覺踐行黨的群眾路線的熱潮。
一封信，何以產生如此大的影響？7月底，一位在野戰部隊服役、網名為“3673我也想說”的網友向蘭州軍區政工網首長信箱發了一篇帖子。“只想問問第二輪要來蹲連住班的領導們，下面的十條，你們能不能實打實地堅持做到？”他對領導機關干部下連當兵提出不吃加餐、不睡加床、內務自己整理等10條建議。每條建議涉及的事，雖然都是司空見慣的小事，卻實實在在、不容忽視，樸實的話語，真摯的情感，充滿了基層官兵的期待。
“改作風如果不知官兵心聲、不聽基層呼聲，就會流于空談。”蘭州軍區主要領導看到這封網友來信，立即在政工網信箱作出回復，對這10條建議給予充分肯定，表示將研究制定具體措施，進一步“推動領導機關干部改進作風、更好地服務基層”。一位軍區領導指出，這封信“反映的問題說明‘四風’成了習慣，必須嚴抓、常抓，切實把改進作風落到實處”。
基層官兵的呼聲，就是改進作風的鏡子。隨后，各級專門安排時間，普遍召開黨委（支部）會、黨小組會和機關干部會，對本單位當兵蹲連和改進作風情況進行總結梳理，對照這10條建議認真查找問題，重點查“普通一兵”觀念樹得牢不牢、領導機關作風實不實、幫助基層解決問題好不好，并圍繞“下基層為什么、到基層做什么、回機關干什么”等問題，廣泛開展討論。“網友的10條建議，是基層官兵心頭的10個問號，我們要用實際行動把它們拉直！”某師一位科長在討論時的發言，道出了機關干部們的心聲。
為防止當兵蹲連變形走樣，各級還采取電話抽查、實地“回訪”等方式，掌握當兵蹲連干部在崗在位、履職盡責、遵規守紀情況，進行跟蹤指導、全程監督。蘭州軍區近期到基層部隊當兵蹲連的各級干部，全部扎扎實實下到了連隊、住進了班排、蹲足了時間。基層官兵評價，這些蹲連干部沒有“官氣”，滿身“兵味”。9月中旬，寧夏軍區7名干部結束在高原打井一線部隊當兵蹲連，返回機關前，每人收到一份全連戰士簽名的“鑒定書”。參謀薛冰在阿里高原當兵蹲連期間，與連隊官兵同上井臺、同抬鉆桿、同挖泥漿，還大膽創新，用氧氣罐為鉆機輸氧，解決了空壓機因缺氧引發的故障。
為有效糾治“四風”，蘭州軍區在廣泛征求意見建議的基礎上，先后修訂完善了《糾治軍事訓練中形式主義規定》《加強和改進干部考核任用工作意見》《厲行節約嚴格經費管理細則》等制度規定。
官兵呼聲就是風向標
李兵正
樹立群眾觀點，堅持群眾路線，很重要的一個方面就是要多聽基層的意見、多聽群眾的呼聲。
部隊建設的基礎在基層，主體在基層，領導機關工作好不好，作風實不實，基層官兵心里有桿秤，也最有發言權。把基層官兵的愿望要求搞清了、實際困難找準了，改作風才能真正改到點上，干工作才能真正取得實效。當兵蹲連也好，開展其他工作也好，都應該把官兵呼聲當作一個風向標。
蘭州軍區以一位基層網友的建議信為“鏡子”，引發了一場改進作風的大討論，催生出一系列新舉措，是深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的一個鮮活事例。這面“鏡子”，值得各級領導機關好好照一照。（ 王寧 ）
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