老十家公司國泰富國績優(yōu)基金經(jīng)理由內部選拔
作為老十家基金公司，向來是行業(yè)學習的方向和榜樣，在公募基金近15年的發(fā)展過程中，這些老牌公司穩(wěn)步前進，其中不可或缺的是投資團隊的完善以及核心投研領軍人物的引領。
本次《證券日報》基金新聞部選擇了國泰基金公司總經(jīng)理助理、投資總監(jiān)黃炎，以及富國基金公司固定收益部經(jīng)理饒剛兩位公司投研的核心領導者，試圖從他們的成長路徑中，找出優(yōu)秀基金經(jīng)理的發(fā)展軌跡。
國泰基金黃炎
助理經(jīng)驗為投資打下基礎
作為我國成立最早的基金管理有限公司，國泰基金致力于價值投資，始終堅持“知行合一”，在瞬息萬變的市場環(huán)境下穩(wěn)步發(fā)展。
說起投資，不得不提公司總經(jīng)理助理、投資總監(jiān)黃炎，雖然很少出現(xiàn)在公眾視野，但憑借著特有的投資理念，引領著國泰基金的投研團隊不斷向更成熟挺進。
其實，基金公司并不是黃炎職業(yè)生涯的起點，在加入國泰基金前，他曾就職于中期國際期貨公司、和利投資發(fā)展公司和平安保險公司投資管理中心。說起當初來到國泰基金的過程，他坦言是公司和個人的雙向選擇。因為當時的保險公司還不能直接投資股票，熱愛研究和投資的黃炎覺得基金公司在當時對他更有吸引力。而對國泰基金來講，黃炎曾經(jīng)的工作經(jīng)驗使其對整個基金公司的運作和投資風格頗為了解，選擇黃炎加入公司，對日后公司投資方法的調整和關鍵點的把握會更有幫助。
2003年黃炎正式加入國泰基金公司，此后的一年時間里，黃炎擔任基金經(jīng)理助理以了解和熟悉實際操作。在其入職的第二年，黃炎正式擔任基金經(jīng)理職位，至今已有9年時間。在這9年里，他的事業(yè)也經(jīng)歷了起起伏伏，回憶起最初擔任基金經(jīng)理的那兩年，黃炎坦言自己經(jīng)歷了很大的考驗，“一個人的事前準備不管做的多么充分，在實際投資過程中，一定還會存在弱點和短板，短板一旦在市場中遭遇了相符的環(huán)境，就會受到短期被動和挫折。而在這期間對基金經(jīng)理來說，最重要的一點就是，要看清原有的東西哪些仍需堅持，而哪些需要重新調整。”
在9年的投資生涯中，給黃炎留下印象最深刻的還是2008年的下半年，由于當時市場出現(xiàn)了意想不到的危機，對整個市場產生了較大沖擊，黃炎傾向于價值投資，當時有很多股票都跌入他認為的價值區(qū)域內，因此開始逐漸對這些股票進行嘗試，但受當時的市場氛圍影響，很多股票遠遠跌破應有的價格底線，所以在2008年年底的時候，國泰基金和黃炎個人都經(jīng)歷了一段痛苦的時期。2009年，通過對整個局面的分析，買入了大量跌幅已經(jīng)很深的價值型股票，而正是這些股票在當年，給他帶來了豐厚的回報。
WIND數(shù)據(jù)顯示，黃炎當時管理的國泰金鵬藍籌價值基金2009年全年回報率為87.25%，躋身同類可比基金同期業(yè)績TOP10。
富國基金饒剛
從研究員到固收經(jīng)理
作為老十家的富國基金公司，一直以來將固定收益投資與成長股投資、主動量化投資并稱為“三駕馬車”。內部人士透露，公司二十多人的固定收益團隊在基金業(yè)內也是首屈一指的，而饒剛更是這只團隊中的靈魂人物。
翻開饒剛的履歷，自1999年開始從事證券行業(yè)工作，曾任興業(yè)證券股份有限公司研究部行業(yè)研究、金融創(chuàng)新研究員，興業(yè)證券股份有限公司投資銀行部投資銀行業(yè)務創(chuàng)新、項目策劃，富國基金管理公司債券及可轉債、金融創(chuàng)新研究員。現(xiàn)擔任富國天利債券、富國天豐、富國匯利分級優(yōu)先/進取、富國匯利分級債券的基金經(jīng)理，兼任富國基金管理有限公司固定收益部經(jīng)理。
從研究員到固定收益部經(jīng)理，出色的業(yè)績見證了其成長的路徑，他管理的債券基金給投資者帶來的收益甚至高于很多股票型基金。
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