中鋼陷快速擴張泥潭元氣大傷 國資委進駐幫扶
世界500強央企中國中鋼集團（下稱中鋼）正展開一場積極自救，然而，沉疴難愈。
本報記者從知情人士處獲悉，近日，國資委已專門成立幫扶小組進駐中鋼。國資委相關人士在接受本報記者咨詢時表示，幫扶小組的目的是與現任管理團隊一起，重新找到促使中鋼煥發“青春”的藥方。
國資委上述人士認為，鋼鐵業目前形勢不好，作為為鋼鐵業提供服務的中鋼，必然受到影響。然而，不可回避的是，快速擴張給中鋼帶來了昨日輝煌，也將自己推入不能自拔的困局。
僅就規模而言，中鋼曾創造了一家央企迅速成長的神話——這家2003年總資產近100億元的鋼鐵貿易央企，2010年的總資產已膨脹至超過1800億元。
去年5月，隨著中鋼一系列問題逐漸浮出水面，前中鋼總裁黃天文被國資委免職。此后，新任中鋼總經理賈寶軍立即將公司整體戰略由快速擴張轉變為以結構調整及提升盈利能力為主。
一位接近中鋼管理層的人士告訴本報記者，目前，中鋼已大幅削減資金占用量較大的業務，清理高庫存，并撤銷運作整體上市項目的“長江”辦公室。
不過，“中鋼的問題很復雜，也比較嚴重，短期內很難提升盈利能力。”上述不愿透露姓名的知情人士表示。
壓縮業務
賈寶軍上任后，立即對中鋼業務展開重新梳理，為理清各方投資關系，中鋼在力所能及的范圍內壓縮了其業務規模。
本報記者獲得的數據顯示，一季度，中鋼旗下上市平臺中鋼股份（囊括了中鋼絕大部分資產）銷售收入約370億元，同比下降15%。
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